為進一步營造尊重人才、尊重知識、尊重創(chuàng)造的良好氛圍，長春新區(qū)在新春佳節(jié)即將來臨之際，堅持按照往年慣例，開展高層次專家人才走訪慰問活動，了解他們在工作生活上的最新需求，聽取他們對新區(qū)建設(shè)發(fā)展的意見建議，為他們送去新區(qū)最真摯的祝福慰問。

為將人才服務(wù)工作上升到一個新高度，長春新區(qū)建立了局級領(lǐng)導(dǎo)常態(tài)化聯(lián)系包保專家人才制度，并在重要時間節(jié)點開展走訪慰問活動。本次活動共有14位局級領(lǐng)導(dǎo)帶隊，走訪慰問的32位專家人才，專家人才包括部分國家重大人才工程項目入選者、吉林省“長白山人才工程”人選、長春市有突出貢獻專家以及入選“長白慧谷”英才計劃的高層次人才，部分在新區(qū)工作獲得過國家或省、市、區(qū)榮譽的專家學(xué)者，部分對新區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展做出過重要貢獻的企業(yè)家等。

通過本次走訪，共了解到專家人才在政策支持、降低成本、交通出行等方面的10項意見建議，其中5項在當(dāng)場即給予明確答復(fù)，其余意見建議也已交辦至相關(guān)部門，正在積極協(xié)調(diào)推進。通過本次走訪慰問，各位專家人才都對新區(qū)黨工委、管委會一直以來的關(guān)心和幫助表示感謝，并表達了今后將更加依托新區(qū)在人才引、育、留、用方面提供的政策支持、貼心服務(wù)和良好氛圍，更好實現(xiàn)自身價值，更有效發(fā)揮創(chuàng)新驅(qū)動力，更進一步將企業(yè)做大做強，為新區(qū)高速高質(zhì)發(fā)展，作出更多貢獻。

長春新區(qū)今后將把人才工作放在更加突出重要位置，不斷優(yōu)化政策措施、提升服務(wù)水平、打造良好氛圍，著力提升區(qū)內(nèi)各領(lǐng)域?qū)＜胰瞬诺男腋８泻蜌w屬感，真正打造有利于市場主體成長、人才安居樂業(yè)、百姓舒適生活的宜居宜業(yè)高地。(長春新區(qū)黨群工作辦公室)